(salary of government employees will be 34,560 rupees) কেন্দ্রীয় সরকারি কর্মীদের জন্য একটি দারুণ সুখবর আসছে। সপ্তম বেতন কমিশনের অধীনে বর্তমানে সরকারি কর্মীরা ১৮,০০০ টাকা ন্যূনতম বেতন পাচ্ছেন। তবে অষ্টম বেতন কমিশন কার্যকর হলে, এই ন্যূনতম বেতন এক ধাক্কায় বেড়ে ৩৪,৫৬০ টাকা হয়ে যাবে। নতুন বেতন কাঠামো নিয়ে ইতিমধ্যেই আলোচনা শুরু হয়ে গেছে।
নতুন বছরের আনন্দের খবর: মহার্ঘ ভাতা ও বেতন বৃদ্ধির ঘোষণা
বর্তমানে কেন্দ্রীয় সরকারি কর্মীরা ৫৩% মহার্ঘ ভাতা (DA) পাচ্ছেন, যা ২০২৩ সালের ১ লা জুলাই থেকে কার্যকর হয়েছে। তবে নতুন বছর শুরু হওয়ার সাথে সাথেই DA বৃদ্ধির সম্ভাবনা তৈরি হয়েছে। একইসাথে, অষ্টম বেতন কমিশনের জন্য দাবিগুলি আরও জোরালো হচ্ছে।
অষ্টম বেতন কমিশন গঠনে বেতন কাঠামোর বড় পরিবর্তন
Read More: Cooking gas cylinders will be available for just ₹450
সরকারি কর্মীদের বেতন কাঠামো সাধারণত প্রতি ১০ বছর অন্তর পুনঃমূল্যায়ন করা হয়। ষষ্ঠ বেতন কমিশনের সময় ন্যূনতম মাসিক বেতন ছিল ৭০০০ টাকা। সপ্তম বেতন কমিশন কার্যকর হওয়ার পর এটি বেড়ে দাঁড়ায় ১৮,০০০ টাকা। আশা করা যাচ্ছে যে, অষ্টম বেতন কমিশন কার্যকর হলে ন্যূনতম বেতন হবে ৩৪,৫৬০ টাকা।
ন্যাশনাল কাউন্সিল অফ জয়েন্ট কনসালটেটিভ মেশিনারির স্টাফ সাইডের সচিব শিব গোপাল মিশ্র জানিয়েছেন, নতুন বেতন কাঠামোতে ফিটমেন্ট ফ্যাক্টর ২.৮৬ করা হতে পারে। সপ্তম বেতন কমিশনের অধীনে ফিটমেন্ট ফ্যাক্টর ছিল ২.৫৭। নতুন বেতন কমিশনের অধীনে এটি ২৯ বেসিস পয়েন্ট বাড়ানোর প্রস্তাব গ্রহণ করা হয়েছে।
পেনশনের পরিমাণে বড় পরিবর্তন
ফিটমেন্ট ফ্যাক্টর পরিবর্তিত হলে শুধু বেতন নয়, পেনশনের পরিমাণও বাড়বে। বর্তমানে ন্যূনতম পেনশন ৯০০০ টাকা। অষ্টম বেতন কমিশন কার্যকর হলে এটি বেড়ে ২৫,৭৪০ টাকা পর্যন্ত হতে পারে বলে ধারণা করা হচ্ছে।
অষ্টম বেতন কমিশন নিয়ে সরকারি কর্মীদের মধ্যে আলোচনা শুরু হয়েছে। তবে কেন্দ্রীয় সরকার এখনও এ বিষয়ে কোনো আনুষ্ঠানিক ঘোষণা করেনি। ধারণা করা হচ্ছে, ২০২৫-২৬ অর্থবছরের কেন্দ্রীয় বাজেটে এই বিষয়ে একটি বড় ঘোষণা আসতে পারে।(salary of government employees will be 34,560 rupees)
এই পরিবর্তনগুলি কেন তাৎপর্যপূর্ণ?
মুদ্রাস্ফীতি ও মূল্যবৃদ্ধির মোকাবিলা – নিত্যপ্রয়োজনীয় পণ্যের দাম যে হারে বাড়ছে, তাতে বর্তমান বেতন কাঠামো অনেকের জন্য যথেষ্ট নয়।
কর্মীদের জীবনযাত্রার মান উন্নত করা – নতুন বেতন কমিশন কার্যকর হলে সরকারি কর্মীরা আর্থিকভাবে আরও সুরক্ষিত হবেন।
পেনশনভোগীদের সুবিধা – বেতনের পাশাপাশি পেনশন বৃদ্ধিও অত্যন্ত গুরুত্বপূর্ণ, যা অবসরপ্রাপ্ত সরকারি কর্মীদের জন্য উপকারি হবে।
সরকারি কর্মীদের জন্য বেতন বৃদ্ধির ঘোষণা একটি বড় সুখবর হতে পারে, যা সবার দৃষ্টি আকর্ষণ করবে। অষ্টম বেতন কমিশন কার্যকর হলে তা সরাসরি সরকারি কর্মীদের দৈনন্দিন জীবনে গুরুত্বপূর্ণ প্রভাব ফেলবে।
Official Site: Click Here
